- Khoa Kiểm soát nhiễm khuẩn
- Phòng Điều dưỡng
- Khoa Y, dược cổ truyền
- Khoa Nội tổng hợp 1
- Khoa Hồi sức tích cực - chống độc
- Trung tâm bảo vệ, chăm sóc sức khỏe cán bộ thành phố Hà Nội
- Khoa khám bệnh
- Khoa Phẫu thuật Tiết niệu
- Khoa Tim mạch lồng ngực
- Khoa Chấn thương chỉnh hình chi dưới và chỉnh hình nhi
- Khoa Nhi hô hấp
- Khoa Nhi tim mạch và khớp
- Khoa Hồi sức cấp cứu Nhi
- Khoa Gây mê hồi sức
- Khoa Nội tim mạch
- Khoa Dinh dưỡng
- Khoa Phục hồi chức năng
- Khoa Dược
- Khoa Mắt
- Khoa Tai mũi họng
- Khoa Răng hàm mặt
- Khoa phẫu thuật Nhi
- Khoa cấp cứu
- Khoa Nội tổng hợp 2
- Khoa Bỏng
- Khoa Ngoại tiêu hóa
- Khoa Phẫu thuật thần kinh
- Trung tâm kỹ thuật cao và tiêu hóa Hà Nội
- Khoa chẩn đoán có hình ảnh
- Khoa Phẫu thuật Tạo hình
- Trung tâm xét nghiệm
- Khoa Nhi tiêu hóa - dinh dưỡng - lây
- Khoa Chấn thương chỉnh hình chi trên
- Đơn nguyên truyền nhiễm
Thành lập
Ngày 16/11/1988, Phòng Điều dưỡng Bệnh viện Đa khoa Xanh Pôn chính thức được thành lập theo Quyết định số 343/QĐ-TC của Sở Y tế Hà Nội – trở thành phòng Điều dưỡng đầu tiên trong toàn ngành y tế Thủ đô.
Sự kiện này không chỉ đánh dấu bước chuyển quan trọng trong công tác tổ chức chăm sóc người bệnh tại Bệnh viện Đa khoa Xanh Pôn, mà còn thể hiện tầm nhìn đi trước thời đại của ngành y tế Hà Nội: Khẳng định vị thế và vai trò không thể thay thế của đội ngũ điều dưỡng trong hành trình nâng cao chất lượng khám chữa bệnh.
Lãnh đạo tiền nhiệm
- Ông Nguyễn Văn Thiều
- Bà Nguyễn Thị Lia
- TTƯT.CN. Vương Kim Lộc
- TTƯT. ThS. Nguyễn Thị Việt Nga
Nhân sự hiện tại
- Trưởng phòng: ThS. Đinh Thị Quỳnh Nga
- Phó Trưởng phòng: ĐDCK I. Đặng Thanh Hằng
Nhân sự gồm có: 04 nhân viên
- 02 cử nhân điều dưỡng
- 01 điều dưỡng cao đẳng
- 01 điều dưỡng trưởng khoa công tác 50% tại phòng
Trưởng phòng: ThS. Đinh Thị Quỳnh Nga
Phó Trưởng phòng: ĐDCK I. Đặng Thanh Hằng
Thành tích đã đạt được
Phòng Điều dưỡng Bệnh viện Đa khoa Xanh Pôn đã không ngừng đổi mới và đạt nhiều thành tựu nổi bật. Phòng tích cực tổ chức các hội thi điều dưỡng, thuyết trình chuyên đề và đẩy mạnh phong trào nghiên cứu khoa học, giúp nâng cao chuyên môn và kỹ năng mềm cho đội ngũ điều dưỡng. Phòng cũng chủ động xây dựng các chương trình đào tạo phù hợp với từng nhóm đối tượng, từ điều dưỡng quản lý đến điều dưỡng trẻ, đảm bảo chất lượng nguồn nhân lực. Đặc biệt, phòng đã tham gia mạnh mẽ vào quá trình chuyển đổi số của bệnh viện, điển hình là việc thiết kế các biểu mẫu ghi chép hồ sơ điều dưỡng để triển khai hiệu quả bệnh án điện tử và hỗ trợ quy trình khám một chiều. Nhờ những nỗ lực này, nhiều cá nhân và tập thể đã đạt thành tích cao trong các hội thi cấp thành phố và toàn quốc.
Định hướng phát triển
Để phát triển trong giai đoạn mới, phòng Điều dưỡng Bệnh viện đa khoa Xanh Pôn đã đặt ra những định hướng chiến lược. Mục tiêu trọng tâm là không ngừng mang đến cho người bệnh dịch vụ chăm sóc chất lượng cao, an toàn nhất, mang nét đặc trưng của bệnh viện. Nhờ đó, Bệnh viện Đa khoa Xanh Pôn sẽ trở thành địa chỉ tin cậy cung cấp các dịch vụ chăm sóc sức khỏe cho nhân dân Thủ đô nói riêng và cả nước nói chung. Song song với đó, phòng cũng chú trọng xây dựng môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp để mỗi điều dưỡng đều cảm thấy tự hào và vinh dự khi được làm việc tại đây, tạo động lực để họ không ngừng nâng cao chuyên môn và cống hiến.